水之源

徐   洋
    编者按  职代会制度作为甘肃煤田地质局一三三队抓民生、构建和谐、美丽单位的一个缩影，是职工群众直接表达利益诉求的一个重要平台。近年来，以人为本和民主管理逐渐内化于甘肃煤田地质局一三三队各项事业，无论生产经营还是制度决策，无一不体现着人本和民主的价值。

“新来的”纯净水

2013年1月28日，元宵节后第一个工作日。

刚上班，一三三队三楼盥洗室内三四个人排着队接“新来的”纯净水。

“这水喝起来又软又绵，不扎嗓子”。办公室工作的赵瑞媛，已经习惯了每天上班第一件事是接水。按她的话说，“多喝水不得病”。右手拿着擦得发亮的烧水壶，左手撩起下垂的头发，赵瑞媛不时回头向身后的同事介绍“新来的”纯净水：“烧开后，水中也没有漂的杂质”。

“新来的”纯净水来自新安装的自来水净化器，净化器则来自一份提案……

“水质”是市民诟病的一个话题

一三三队驻地平川区地处欧亚大陆腹心地带，深居内陆，东北有六盘山，东南有秦岭做屏障，加之西北地区最大的火力发电厂——靖远第一、第二发电公司常年累月的污染和由此形成的城市小气候，当地气候干燥，降雨量少，平均年降水量只有250毫米，蒸发量却达到1700毫米。不仅降水少，水质差也是平川区市民诟病的一个话题。2009年7月，曾有网友在人民网留言反映平川“水质”问题。有关部门答复“水质”问题系当地“自来水不足”补给“地下水”所致。

由于受地形、气候、水文地质等多方面的影响和经济结构的制约，市民常年饮用钙镁等超标和污染不达标水，“烧开的水上面总有一层杂质”，这些都直接影响了市民的身体健康。

赵瑞媛曾经正是“因水而病”。2003年，一块鸡肉刺激了久已患胆结石的赵瑞媛。“在婆婆家吃完鸡肉就开始恶心难受，输了几天液体仍不见效，并出现黄疸症状”，提起10年前花了4个小时做的胆结石手术，赵瑞媛紧锁眉头，“那时我还不到三十岁，在做胆结石手术的病人里算是很小的，这个手术一般四十分钟就完了，我的结石多又小，从胆囊掉进了胆管，取不出来”。

从小在平川长大，赵瑞媛对自己的病因总结为：不吃早餐和水质差。“高发区”也是市民对当地患结石病的口头语。

“职代会”带来的实惠

    2013年年初，一三三队召开了第十六届一次职工代表大会。每1—2年召开一次的职工代表大会被赋予了民主管理的神圣使命，对于理顺职工情绪、化解干群矛盾、创建和谐单位起到了重要的推动作用。多年来，职工代表大会已成为一三三队实行民主管理的基本形式和协调劳动关系的重要制度。

 安装净水器的提案正是在职代会上提的。“建议在办公楼加装一台自来水净化器。”安全质量科工作的贾建国在提案上如是写道。而春节刚过，他的方案就得以落实。职工身体健康也是贾建国对单位安全和质量工作的延伸和深华。
   “我们始终把职工群众的根本利益作为工作的出发点和落脚点，关心职工生活，解决职工困难”。队长张百禄谈到。2012年，一三三队将119名“五七工、家属工”纳入基本养老保险，妇女节组织女职工免费健康体检，为108名困难职工和遗属发放困难补助，看望住院职工、帮助离世职工及家属办理丧事，慰问野外一线职工等等，竭尽所能构建和谐美丽单位。